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中科院機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整方案獲中央編辦批復(fù)
中科院啟動實施院機關(guān)科研管理改革以來，在認真落實各項改革措施的同時，積極向國家有關(guān)部門匯報說明改革情況和進展，得到有關(guān)部門的大力支持與幫助。近日，中央編辦正式批復(fù)同意中科院機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整方案，標志著本次科研管理改革的機構(gòu)調(diào)整工作已圓滿完成，為深化改革奠定了基礎(chǔ)。
中科院此次院機關(guān)科研管理改革的基本思路是理順關(guān)系、強化協(xié)同、提高效能，改革后各部門分別按照科研業(yè)務(wù)管理、綜合職能管理兩個序列設(shè)立。其中，為適應(yīng)新時期的發(fā)展要求，按照科技創(chuàng)新活動規(guī)律優(yōu)化管理職能配置，強化學(xué)科交叉融合，建立以科技創(chuàng)新價值鏈為主線的矩陣式管理模式，組建設(shè)置了前沿科學(xué)與教育局、重大科技任務(wù)局、科技促進發(fā)展局等3個科研業(yè)務(wù)管理部門；同時對原綜合職能部門進行了整合，經(jīng)過調(diào)整或更名后新出現(xiàn)的綜合部門包括學(xué)部工作局、發(fā)展規(guī)劃局、條件保障與財務(wù)局、人事局、科學(xué)傳播局等。
